La Dirección nos informa de la situación económica actual en Europa y en especial en el estado español, dándonos también información del sector del automóvil y auxiliares.
Nos comentan que ha subido el absentismo este mes, pero en general nos mantenemos en unos niveles aceptables.
En el turno de noche para el año que viene, aunque se han apuntado eventuales, de momento no entraran por motivos de formación, duración de los contratos, etc., pero se les tendrá en cuenta por si hiciera falta aumentar los trabajadores de dicho turno. Los grupos van ha estar compuestos por la misma gente y misma rotación, con la incorporación de 2 trabajadores más, que rotaran por la cadena aunque en sus turnos no lo hacían.
Nos explican el nuevo Plan de Compensación que en breve informaran a la plantilla, basándose en la opción de compras y contratación de seguros a cargo de la nómina.( Seguros de salud, vida, accidentes, cheques gourmet, guardería, alquiler, informática, formación). Se repartirá una carta a cada empleado con información al respecto.
Nos informan que la zona Nissan trabajara hasta el día 21 de diciembre.
Nos explican la complejidad del puesto del 3 puertas que realizan otros compañeros. y los trabajos de montaje que se están realizando enfrente de la oficina de supervisores.
Ante las dudas de las vacaciones por los EREs, se informará a cada trabajador de su situación.
Nos informan sobre la visita y quienes eran las personas que vinieron.
Nos comentan que se ha modificado los soportes de los contenedores de las guías para que no se rayen.
El Comité solicita
Rotación de los puestos de calidad, telas, etc, nos contestan que sacaran una lista para apuntarse voluntarios para esas zonas, formándose para luego ocupar esos puestos.
Utilizar el taxi que viene desde la comarca de Borja, para que vengan a la fábrica los 3 trabajadores de Lumpiaque que están en el turno C.
El pago por parte de Agreda del tiempo que los trabajadores de la ruta 2, estuvieron esperando por avería del autobús.
La parada de Casa y Comfort a la subida a la fábrica y la del Alcampo hacia Zaragoza. Nos Contestan que sino hay problema estará para enero.
Los puestos del 3 puertas sean rotativos, nos contestan que primero formaran y luego se rotara.
Cuando haya que venir los sábados a tareas de pintado, etc., vengan las personas que deben días. No otras que posiblemente no deban.
El encendido de la luz del parking y del pasillo de oficinas a la entrada y salida a la fábrica.
La reunión de la Comisión de Igualdad.
El buen funcionamiento de las rotaciones en los cambios de puesto.
Equiparar los días que iremos al ERE el año que viene, para que no existan desigualdades como este año entre zonas.
Listado de horas FIP y de los días que ha ido cada trabajador al ERE.
Informamos a todos los compañeros/as que el aguinaldo se repartirá los días 12 y 13 de diciembre.
Próxima reunión 14 de diciembre.
No hay comentarios:
Publicar un comentario