En Épila a 10 de noviembre de 2011
Lectura y firma del acta anterior.
La Dirección nos presenta el Lear informa que
sacarán para las compañeras que quieran realizar formación para el uso de
carretillas.
Se tiene un debate entre los componentes de la
Comisión para elegir la foto y lemas para el tríptico que se entregara con la
nómina.
La parte económica presenta un modelo de
encuesta abierta para que podamos introducir más preguntas, la parte social
presenta una pregunta que será puesta en la encuesta. ¿Conoces que existe una Comisión de Igualdad y un plan de Igualdad en
Lear Épila?
La encuesta la repartirá el Jefe de Equipo y
se realizara en la pausa.
La parte social solicita un diagnostico
actualizado de la fábrica para la siguiente reunión.
La Sección Sindical de CC.OO. comenta que tal
como solicitó la parte económica, se pondrá en contacto con el departamento de
rr.hh. la compañera de la Secretaria de Igualdad de la Federación de Industria
de CC.OO. para realizar charlas en la empresa sobre la ley Igualdad.
Próxima reunión en Marzo de 2012.
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